Qanday ta'sir qilish kerak. Yangi boshqaruv uslubi
Qanday ta'sir qilish kerak. Yangi boshqaruv uslubi
Kitob tavsifi
Ta'sir ishontirishdan farq qiladi. Ta'sir qiluvchilar ishontirish usullaridan foydalanadiganlarga qaraganda kattaroq o'yin o'ynaydilar. Ishontirish-bu odamni biror narsa sotib olishga yoki bir kun biror narsa qilishga undash qobiliyati. Ta'sirchilar bir martalik muvaffaqiyatga intilmaydilar-ular uzoq muddatli sadoqatni xohlashadi. Ular dunyoni boshqa odamlarning ko'zlari bilan ko'rishadi va o'z takliflarini yoki xatti-harakatlarini mos ravishda moslashtiradilar. Ideal holda, ular nafaqat odamni ishontirishga, balki o'zaro ishonch va hurmat ittifoqini yaratishga intilishadi. Ushbu kitobda nufuzli odamlar doimiy ravishda foydalanadigan 60 dan ortiq ko'nikmalar, tamoyillar va xatti-harakatlar turlari ko'rib chiqiladi. Har bir mahorat amaliy kuzatuvlarga asoslanadi va misollar, hikoyalar va holatlar bilan birga keladi. Kitob keng kitobxonlar uchun mo'ljallangan.
Sharhlar topilmadi